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官谋_最新章节第132章受宠若惊与互利双赢



    “万书记,这您就只知其一不知其二了。你们做为正派正直领导,对那些来路不正的会议懒于参加。”谢媛认真分析着说。“但正像臭豆腐虽然臭,却依然有人喜欢一样。这样有人负担经费,又能组织旅游;说不定还发纪念品的会议,肯定有人颇感兴趣。”

    “真的?小谢,就你所了解,试说说看。?”万书记鼓励地说。“我看你了解的程度准不准确,过不过关?”于是,谢媛便小孩子似地,当即走近万书记身边,且凑近对方耳边,“如此如此这班”低语一阵。只见万书记听住虽未出声,但却不住地点头;且亦面露喜色------随又认真点着头说:“嗯。是个做记者的材料,眼光厉害,分析准确。”

    亦就是在那天傍晚,报社机关下班时间。谢媛因心中有事,故以“下厂采访文章要改”的借口,既谢绝了本科同事刘姐,约她晚饭后去健身房锻练;又婉辞了外科室小姐妹廉潋,相约晚上去舞厅学舞的约请;直到机关人尽去后静寂下来,她才鼓起勇气去办公室见万书记------

    听从了年轻新人谢媛的积极建议,原本还一直犹豫着的万书记,亦当即有了主意。头天傍晚听了谢媛的建议,次天上午一上班,他便亲自去了设在三楼,副总编邵向前的办公室。原本上司向下属谈事或安排任务,同一办公楼办公,是完全可打个电话通知对方来自家办公室就行;既往亦多是如此办的。但这次的事却同既往不同:明里虽是让对代社领导外出开会,亦算是次破格重用行动;但实际上只有自己同建议人谢媛两人心里清楚,这可是一招标准的“调虎离山计”;是用此招光明正大将对方暂时调离岗位,好给谢媛解除束缚,腾出空隙,好去办自己见义勇为的事------

    正因为此差事,并非对方工作职责份内的事,又不能强迫命令?虽说凭了解和分析,对方有图谋虚荣沽名钓誉的心理和毛病,这也只是咱单方面猜测分析;那万一发生猜测分析失误呢?对方因有啥顾虑,比如说“因怕别人背后非议他出风头,拍领导马屁”?抑或他亦猜出“这是小丫头谢媛,在背后攒掇着领导实施的‘调虎离山’之计,目的是解除束缚去干自己的事”的其中端倪?故而随便一句话就加以推辞;那自己这领导一时间不处于尴尬之地吗?自己丢人下不来台事小;关键是计划告吹,无果而终;且事情既未办成,反落个领导算计下属的恶名?且在谢媛这边,事未办成,嫌出他这领导多么无能。俗话说“伸手不打笑面人”;为今之计为将事办成功,不仅让对方乐于正式接受,且还心甘情愿,接受得“受宠若惊”;那就得自己亲自登门,显出自然和诚恳------

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