明江微微点点头，表示理解。
然后，看了另外一个人，也不容他解释，就说：“你的情况和他一样吧？”
那个人面有难色的点点头，也就不解释了，反正铁了心要走，虽然礼仪方面有对他的尊敬感，但心里早就不屑了。
明江喝了一口水，说：“你们的心情我能理解，两位，公司目前正是用人之际，能麻烦两位坐下来，听我说几句后，你们在收拾东西也不晚吧。”
两人互相看了一眼，既然已经定了的事情，自然不会觉得和社长谈一谈，有什么能阻挡住他们辞职的道路的。
日本和国内不一样的地方，讲究的是服务一个公司效忠一生，为了公司的存亡而付出自己的所有能力，所以，辞职这个事情，对于日本人来说，不是那么轻易就能做出的决定，除非万不得已，实在没有办法，而他们出去也未必很好找工作，说自己是因为公司不盈利而出来的，大家都觉得你来新的公司，也不是能效忠的，只能从最基层的员工干起，用几年甚至十几年的时间来正面你的效忠。
这就是他们迟迟不辞职的原因，但是在危机时刻，还是先吃饭要紧把，其他的都是次要的。
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