有的村长书记担心别人跟他们抢当书记，十几年不发展一个党员，在农村想入个党算是费老事了，这都是因为村里的老书记老村长把持权力的结果。当然老书记和老村长也不是一无事处，他们经验丰富，做事老练，只要他们想干的事基本上都能干成，不需要镇党委政府费多大的力气，只是长此以往，后继乏人，会对将来的工作造成不利。
这种情况以前的领导不是没有发现过，每年县委组织部征求意见的时候，都是提到了这个问题，说农村的党建工作薄弱，后继乏人，但是讲过之后却是没有采取任何行动，问题仍然摆在那里，只所以会造成这种情况，主要还是因为以前的领导想得过且过，不愿意得罪村里的书记，影响到他的前程。
杨全生当然也是这种态度，虽然他当时没有什么前程了，但是他还是想着四平八稳，把自己的任期完成，只要不出什么大事就可以了。
现在从春水村书记的选拔上来看，关晓凡确是发现了这一问题的严重性，村里政权让家族势力把持，想要选出一个代替马江东的书记或者村长非常的难，如果再不加强这方面的党建工作，将来全镇都出现这种情况，局面会失控的。
所以他现在渐渐有这种打算，那就是要着重培养一批年轻农村基层干部，主要是针对致富能手和经济发展带头人，吸收他们入党，同时也要注重对他们的政治素养的培养，让他们与村里的老书记老干部保持新老接替，在镇里头想要安排新的书记主任时，能有一个选择的余地。
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