于是秦简在发出这封邮件后，电话已经快被打爆了。
“Lucy总，创新项目部今年并没有大的变动，而且现有人力也是很清晰明朗的，不知您要求推迟时间是有什么样的考虑？”秦简紧握着电话的手指骨节泛白，一双眼睛已经要喷火了，但还是礼貌至极地开口。
“我们部门下半年会有一个战略性变更，我们需要评估一下预算，再来提出需求。”
秦简艰难地扯了扯嘴角，“能否问下您评估所需要的时间？”
“嗯，半个月吧。”
秦简深吸了一口气，缓缓道:“Lucy总，我们需求收集有一个时间限制，而且收集完毕我们需要请财务进行测算，您如果要半个月以后才反馈，那我们只能上报现有的人力。”
“什么？那怎么可以！你们HR不能不问过我们部门意见就随意决定我们的人力，你老板是谁，让他来找我！”说完，“啪”地一声挂断了电话。
秦简很想从嘴里喷出一团火，烧死电话那头的人！
秦简她自周一上午发了那条邮件后，三天接的都是这样的电话，她就不理解了，这些并没有特殊变更的部门，这关乎自己部门下半年人力的事情，怎么一个个跟她逼着他们做一样。
秦简无可奈何，只能去找Sue。Sue见秦简垂头丧气地进来，再结合这几天透过玻璃窗看到的她无时无刻不冒火的头顶，他心里已经基本猜测到她遇到什么事了。
Sue快速看了她一眼，又继续看着屏幕敲键盘，“有什么事？”
秦简把问题跟Sue说了一遍，Sue在她说完后仍没有停下手头的动作，晾了秦简一会儿后，才正视她，但面无表情。
“平静了没有？”声音也没有感情。
秦简这半个月跟Sue相处下来，已经习惯了他专业却宽容的态度，今天是第一次见到这么严肃的Sue，顿时觉得自己应该犯了什么忌讳，于是收敛了情绪，诚恳道:“平静了。”
Sue收回视线，继续敲着键盘，“那就说说你自己的问题。”
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