她觉得这些人误会了献血奖励5分的条件，报名不等于献血，而且献血必须在市场管理局，在别的单位献血不能加分。
为了提高献血工作的效率，免得自己又要跑上好几次，她觉得有必要去向刘旭处长汇报，把这两个条件进一步明确，这样一来那些身体不合格的人断了加分的念头，就不会再瞎搅和了。
另一个忙碌起来的是人事处的刁处长，这些日子，人事处的人流量骤然增大，整天电话不断，局里的干部职工进进出出，像赶庙会一样热闹。开始的时候让刁五一着实高兴了一阵子，这么多人上门相求，突显了人事处的地位和作用，这是刁五一所期盼的。
刁五一这个人别看官不大，可是架子不小。
而且他这个人有一个众人皆知的坏毛病，就是办事的时候，看人下菜碟。如果对方比他官小，或者平级干部但没有什么实际利用价值，再简单的事情也不会让你一次通过，总要鸡蛋里面挑骨头，这也有问题，那也有毛病，研究研究、琢磨琢磨再说，不这样，显示不出自己的水平。
当然，对领导肯定例外，局领导交办的和有职权的处长找他办事，他办理的相当圆满，单位许多人对他这种有意无意刁难人的做法也是敢怒不敢言，因为你图一时之快发泄自己的不满，他会加倍地打击报复。
有一次，打字员裴丽丽实习一年期满想申请转正，刁五一让她写一个转正申请。裴丽丽写完交给了人事处，送给刁五一签字的时候，刁五一让张雪梅转告裴丽丽重新写，应该写转正申请，可她写成了“申请报告”，文体不对。
裴丽丽改完了又交了上来，刁五一又指出了一个错误，说裴丽丽把局长的名字写错了，这是对局长的不尊重，影响对裴丽丽的印象，让裴丽丽再改一次。
裴丽丽第三次交上来的时候，刁五一又说日子写的不对，让裴丽丽再改一次。
裴丽丽气的第四次直接拿着申请找到了刁五一，气呼呼地说：“刁处长，我知道您指出我的问题是关心我，帮助我，但您能不能一次把我的毛病全告诉我，别让我三番五次的跑。”
刁五一直言不讳地告诉她：“让你多跑两趟，主要是让你加深印象，这样你就会记住，以后就不会再出这样的错误。”
裴丽丽说：“您一次全告诉我我也能记住，我今天就是向您来请教，您告诉我我写的还有什么问题，求求您千万别让我再写第五次了。”
刁五一一本正经地告诫裴丽丽：“不要说五次，只要工作需要，改十次八次都应该。否则影响了你的转正，你说责任在谁？”
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