以前研究所还在朱宏涛的控制下的时候，五个级别相对应的奖金分别是300万美金、200万美金、30万美金、20万美金和最低的5万美金。
现在罗俊楠嘴巴一张一合，就将奖金标准变成了sss级项目一次性奖励500万美金以及该项目投产之后年内纯利润分之十的红利，ss级项目一次性奖励240万美金以及项目投产后年之内纯利润分之六的红利，s级项目一次性奖励220万美金以及投产后年内分之的红利。
而后面a＼b＼c个级别的项目，奖金分别是60万美金、40万美金和20万美金，在项目利益的分配上，a级项目为年分之二，b级项目为年分之一，c级项目为一年半分之一，几乎将原有的奖励标准提高了两倍以上
罗俊楠信奉的是重赏之下必有勇夫，但同时，宣布了这些新的奖励措施之后，望着群情激动的博士们，罗俊楠也适时地为他们敲响了警钟，他说道：“但是，如果被我发现有谁敢对研究经费动手脚，或是存在出工不出力之类的情况，我向你们保证，不仅项目的奖金会被取消，连你们的正常年薪也会受到波及”
博士和那些助理研究员们却没把罗俊楠的警告放在心上，他们已经完全沉浸到了堪称巨额的奖励标准之中，只要在研究所完成一个sss级的项目研究工作，这个科研团队的每个人几乎都能瞬间成为拥有万美金以上资产的富翁
搞定了这些研究人员后，罗俊楠就把奥格斯拉到了一旁，微微皱着眉头朝他问道：“以前老朱给你的待遇是什么情况”
奥格斯闻言一愣，雪白的牙齿随即暴露在了空气当中，他说道：“我之前的待遇是年薪十五万美金，以及研究所内任何项目顺利投产并产生效益之后，我可以拿到这些项目产生的效益的零点八个分点的红利。”
在研究所工作了十多年的奥格斯，是研究所的总经理，负责整个研究所的日常调控及沟通工作，是个非常出色的黑人。
因此，在片刻的思考之后，罗俊楠就朝奥格斯说道：“过些天我会让法务部门在原有合同的基础上起草一份新的续约合同，时间定为十年，前年的薪水是二十五万美金，年后根据工作情况进行适当的调整，而项目红利这一块，提高到一点五个分点怎么样”
“老板，我发现我有点喜欢上你了”
“滚”罗俊楠笑骂着一脚踹在了奥格斯的屁股上，然后才说道：“研究所的规模还会继续扩大，你有什么合适的人选可以介绍吗”
谈到了工作，奥格斯嬉皮笑脸的表情就立刻变成了严肃的神情，他问道：“那得看老板你对哪些方面的项目感兴趣了。”
“有什么说法吗”
“有。”奥格斯知道罗俊楠除了有钱之外，对科研工作简直一窍不通，因此，奥格斯只能耐着性说道：“打个比方，如果老板您看上了一个在您看来大有前途的项目，一般情况下会有两种方式为您带来合适的科研团队，第一种方式，就是在世界范围内公开聘请专业对口的科研团队，以高薪高待遇的条件将这个团队接到这边来。”
“第二种呢”
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